← Все наборы фигурок
Набор «Agile-коучинг и HR»SAGI
15 фигурок Addon

Набор «Agile-коучинг и HR»

Современные рабочие среды требуют гибкого понимания ролей и непрерывной саморефлексии. Набор Agile HR-Set поддерживает Scrum Master и менеджеров по персоналу в процессах тимбилдинга, ретроспективах спринта и уточнении интерфейсов между командами разработчиков и руководством.

24,00 €/год Оформить подписку на этот набор →
Включённые фигурки (15)
Культура обратной связи / РетроспективаSAGILE0278
Культура обратной связи / Ретроспектива
Непрерывное совершенствование и зеркало
Зеркальное кольцо из бука для ретроспектив и психологической культуры обучения.
Agile‑коуч / Лидер трансформацииSAGILE0270
Agile‑коуч / Лидер трансформации
Фасилитатор изменений и культурный сопровождающий
Динамичная выточенная фигурка из бука Agile‑коуча со восходящей спиралью и устойчивым основанием.
Executive‑консультант / Бизнес‑консультантSAGILE0275
Executive‑консультант / Бизнес‑консультант
Аналитический стратег и реструктуризатор
Прецизионная фигурка из бука консультанта по менеджменту с планшетом и сеткой.
Корпоративный онбординг / ИнтеграцияSAGILE0281
Корпоративный онбординг / Интеграция
Приветственная культура и адаптация
Фигурка из бука нового сотрудника с открытой структурой пути.
Гибкая команда / Кросс‑функциональный коллективSAGILE0273
Гибкая команда / Кросс‑функциональный коллектив
Самоорганизованная междисциплинарная ячейка
Три соединённых цилиндра из бука как символ самоорганизованной команды.
Владелец продукта / ВизионерSAGILE0272
Владелец продукта / Визионер
Приоритизатор бэклога и максимизатор ценности
Чётко структурированная фигурка из бука владельца продукта с компасом и короной приоритетов.
HR Business Partner / Люди и культураSAGILE0274
HR Business Partner / Люди и культура
Стратеги талантов и носители культуры
Объединяющая фигурка из бука руководителя HR с мотивом растущего листа.
Сопротивление изменениям / Культурный скептицизмSAGILE0276
Сопротивление изменениям / Культурный скептицизм
Упорство и страх потери контроля
Массивный блок из бука как символ сопротивления изменениям.
Корпоративное Видение / Полярная ЗвездаSAGILE0284
Корпоративное Видение / Полярная Звезда
Стратегический компас и предназначение
Возвышающаяся буковая звезда как ведущая полярная звезда и предназначение организации.
Конфликт целей / KPI и OKRSAGILE0282
Конфликт целей / KPI и OKR
Квартальные цели vs. долгосрочное видение
Буковая мишень с двойной направленностью для противоречий целей и OKR.
Скрам-мастер / Лидер-служительSAGILE0271
Скрам-мастер / Лидер-служитель
Устранитель препятствий и протектор команды
Защитная буковая фигурка скрам-мастера со щитом и жестом освобождения пространства.
Туннельное мышление / Отделенческое эгоSAGILE0277
Туннельное мышление / Отделенческое эго
Функциональные границы и межотдельские конфликты
Точеная буковая башня с защитным рвом как символ туннельного мышления.
Текучесть кадров / Уход талантовSAGILE0280
Текучесть кадров / Уход талантов
Потеря высокоэффективных сотрудников и увольнения
Буковая фишка с открытым проходом как символ текучести кадров.
Заинтересованные стороны / Давление инвесторовSAGILE0279
Заинтересованные стороны / Давление инвесторов
Акционеры и стоимость для акционеров
Возвышающаяся буковая фигурка инвестора с цилиндром ожиданий.
Психологическая безопасность / Пространство доверияSAGILE0283
Психологическая безопасность / Пространство доверия
Культура ошибок и питательная среда для инноваций без страха
Защитная буковая чаша как пространство для доверия и инноваций без страха.
Важная информация о сроке, оплате и продлении: