SCOR2Core Standard-Set 2
Core Standard-Set 2 пропонує всі 21 центральних системних ключових фігурок і символів у переробленій конструкції.
STEAMНабір «Внутрішня команда та саморефлексія»
«Внутрішня команда» за Фрідеманном Шульцем фон Тун описує внутрішню множинність людської психіки.
Details →
SKIGAНабір «Раннє дитинство та дитячий садок»
Розроблено для супервізії випадків у дитячих садках та центрах раннього розвитку.
Details →
SARTНабір «Мистецтво та культура»
Мистецькі ансамблі та креативні команди живуть завдяки високій чутливості та інтенсивній співпраці.
Details →
SPFLНабір «Прийомна сім’я та опіка»
Діти під опікою перебувають у напруженні між двома сімейними системами.
Details →
SWETTERНабір «Символи погоди та клімати»
Атмосферні настрої в родинах чи командах можна влучно описати через погодні явища.
Details →
SDYNНабір «Системні динаміки»
Системні процеси вирізняються динамічними потоками, напруженнями та стосунковою структурою.
Details →
SFAMНабір «Розширена родина»
Набір «Розширена родина» пропонує широкий асортимент ретельно виточених фігурок з букового дерева для реконструкції складних сімейних мереж стосунків.
Details →
SNOTНабір «Оперативні служби»
Оперативні працівники долають надзвичайно важкі ситуації в умовах високого часового тиску.
Details →
SEMOНабір емоцій
Афекти та витіснені почуття часто виконують у системах несвідомі функції управління.
Details →
SRELНабір «Динаміка стосунків»
Міжособистісні стосунки живляться постійною взаємодією, близькістю, дистанцією та часто також невисловленими конфліктами.
Details →
SALTНабір «Предмети повсякденного вжитку»
Предмети повсякденного життя слугують у коучингу як живі точки опори для звичок, рутин або життєвих практичних викликів.
Details →
SLANНабір «Сільське господарство та село»
На фермах проживання, робота та сімейне життя нерозривно пов'язані.
Details →
SRELTНабір «Типи стосунків»
Ці символи не описують самих діючих осіб, а специфічний контекст та рамки їхнього зв'язку.
Details →
SMEDНабір «Охорона здоров’я та догляд»
У сфері охорони здоров'я поєднуються високе емоційне навантаження, суворі ієрархії та міждисциплінарні команди.
Details →
SHUGНабір «Дім і сад»
Нерухомість та домашні житлові простори часто мають велику емоційну та фінансову значущість.
Details →
SJWGНабір «Молодіжна житлова група»
Соціально-педагогічні заклади стикаються з викликом збалансувати систему стосунків між підлітками, кураторами, службами у справах молоді та сім'ями походження.
Details →
SSEEНабір «Душпастирська опіка та духовність»
Духовні питання, конфлікти віри та громадські динаміки вимагають уважного супроводу.
Details →
SPERS2Набір «Люди 2»
Цей 15-елементний набір з букового дерева надає повне людське розмаїття для системних розстановок – від фокусної фігурки клієнта через усі вікові та гендерні категорії (немовля, діти, підлітки, дорослі, особи похилого віку) до фігурки пращурів/предків.
Details →
SPOLНабір «Політика та держава»
Політичне прийняття рішень відбувається у складній мережі партійної політики, громадськості та управління.
Details →
SPSYНабір «Психосоматика та здоров’я»
Фізичні симптоми часто говорять мовою, яку прагнуть зрозуміти в системному контексті.
Details →
SRESНабір «Системні ресурси»
Орієнтація на ресурси є основою системної роботи. Набір ресурсів надає підбадьорливі символи, які встановлюються як джерела сили, навички, історичні успіхи або захисні супутники, щоб зміцнити клієнтів у кризових фазах та закріпити імпульси рішень.
Details →
SSCHНабір «Школа та освіта»
Система школи характеризується напруженим взаємозв'язком між педагогами, учнями, батьками та шкільною адміністрацією.
Details →
SWISНабір «Наука та дослідження»
Наукові кар'єри характеризуються публікаційним тиском, залученням третіх коштів та академічними ієрархіями.
Details →
SAGIНабір «Agile-коучинг та HR»
Сучасні робочі середовища вимагають гнучких уявлень про ролі та безперервну саморефлексію.
Details →
SAHNНабір «Предки та трансгенераційне»
Необроблені переживання попередніх поколінь часто несвідомо продовжують впливати на наступних членів родини.
Details →
STIERНабір «Тварини та архетипи»
Тварини у системному коучингу забезпечують низькопороговий доступ до несвідомих поведінкових моделей та афективних станів.
Details →
SHINDНабір «Перешкоди та бар’єри»
Блокади, непереборні перешкоди та проведення меж відіграють центральну роль у системному консультуванні та терапії.
Details →
SBUSНабір «Бізнес-коучинг»
Орієнтований на Business-Coaching та розвиток керівників. Business & Orga-набір підтримує візуалізацію дорожніх карт проєктів, аналізу стейкхолдерів, конфліктів ролей у матричних організаційних структурах та рішень щодо кар'єри.
Details →
SFIRНабір «Компанія та організація»
Спеціально розроблений для бізнес-коучів та організаційних консультантів, Firmen-Set дозволяє детально відображати корпоративні структури, конфігурації влади та міжфункціональні перерізи.
Details →
SSPOНабір «Професійний спорт та результативність»
У спорті вищих досягнень ментальна сила та функціонуючі командні динаміки визначають перемогу або поразку.
Details →
SCORECore Standard-Set
Core Standard-Set формує універсальне ядро кожної системної роботи.
Details →
SSYMНабір «Символи та маркери»
Системні розстановки часто вимагають маркування ресурсів, перешкод, цілей або невидимих меж.
Details →
SHWНабір «Ремісники та ремесла»
Цей набір орієнтований на специфічну динаміку ремісничих підприємств, будівельних організацій та традиційних сімейних підприємств.
Details →
SJUSНабір «Право та медіація»
У юридичних суперечках і медіаціях стикаються вимоги, права та емоційні образи.
Details →
SLUXНабір «Розкіш та статус»
Матеріальний добробут і статус створюють специфічні динаміки в сім'ях і підприємствах.
Details →